メンタリングで“つながり”を楽しむ

 

 1999年以来、私たち日本メンター協会は、メンタリングの普及活動をして参りました。これまでのメンター養成やメンタリング支援などを通して、メンタリングで大切なことは、「“つながり”を楽しむ」ことではないかとの思いに至りました。メンタリングを楽しむことで、メンターとメンティーの間に自然と信頼関係が育まれ、キャリアや深刻な悩みなどを素直に語り合い、メンティーのみならず、メンターも共に成長できると思うのです。

 

 2000年代半ばころから、新入社員の定着・育成を目的に多くの企業・団体がメンター制度を取り入れています。また、近年では女性社員活躍支援としても同制度が取り入れられております。ただ、多くの企業・団体が制度を作るのみでメンターの教育やメンタリング指導が徹底されず、上手く運用されていないのが現状です。当協会にとっても歯がゆい思いをし、また、力の至らなさを痛感しております。

 

 ここ最近、マスメディアでもメンターの記事が頻出しており、組織内だけではなく、一般社会でもメンターの必要性が叫ばれております。当協会では、メンターの方々と共に、家庭、学校、地域、企業、団体等、様々なコミュニティの中でメンタリングを通して、メンティーの自律と成長の支援を行って行きたいと考えております。

 

 皆様の当協会へのご協力、ご支援のほど、宜しくお願い申し上げます。 

 

 

日本メンター協会 会長 大澤 邦雄

 

 

What's new

 

2018.12.10

年末年始休暇のご案内と発送について

 誠に勝手ながら12/28(金)~1/6(日)までお休みを頂戴いたします。

 

●業務の開始は1/7(月)午後以降となりますこと、ご了承ください。

尚、書籍などのご注文につきましては、12/19(水)18:00まで受付分は12/26(水)

までに発送いたします。上記以降のご注文につきましては、1/8(火)以降の発送となります。

 

●12/28(金)17:00以降のお問い合わせ・ご依頼等につきましては、

1/7(月)午後の始業以降に順次対応させていただきます。

なお、お急ぎの場合はお電話にてご相談くださいませ。(03-3409-1033)

 

2018.9.11

■お申込みの際の不具合が解消いたしました。

 

 お申込みフォーム」よりお申込みいただけます。

 ご不便おかけいたしまして、申し訳ございませんでした。

 尚、昨日(9/10)より本日午前中までにお申込みのお客様で、弊協会より受付メールが

 届いていらっしゃらない場合は、お手数おかけいたしますが協会までご連絡くださいませ。

 

2018.9.3

■ダウンロード資料「メンター制度導入・見直し資料」を改正しました  

多くの方にダウロードいただいております「メンター制度導入・見直し 資料」を一部改正しました。 

 

2018.4.23

平成30年度のメンター制度助成金は「人材確保等支援助成金」に統合  

「メンター制度」を助成対象としていた「職場定着支援助成金」は、「人材確保等支援助成金
という名称で、他の助成金制度と統合されました。

メンター制度は、引き続き「雇用管理制度助成コース」の助成金対象の人事管理制度の一つとなっています。 

 

■ 各地域の相談窓口を開設!  

日本メンター協会が公認するMOP(メンタリングオフィシャルパートナー)を紹介するページを開設

しました。いずれも、地域に根差した専門家です。メンター制度導入・メンタリング指導など

お気軽にご相談ください。

 

企業内メンター制度導入説明会 開催について 

   メンター制度に関心のある企業・団体が急増しておりますが、参加者の声に耳を傾けると、

   各々ニーズや状況が違うようです。今後は、それぞれの要望にお応えできる説明会にしたいと

   考え、説明会の定員を抑え、逆に開催日を増やし実施しております。

   メンター制度導入・見直しをお考えの方は、是非、ご出席ください!

 

  新制度 MOP(メンタリング・オフィシャル・パートナー)を募集します!

 メンタリング普及事業を、当協会と共に展開しませんか。

   以下のセミナーがMOPに関連するものです。是非、ご興味のある方はご参加ください。

MOP募集説明会(無料)

MOPライセンス講座

 

「MOP専用ページ」を開設しました。

 

   

 ※ これまでの履歴はこちら

【概 要】

名  称  特定非営利活動法人 日本メンター協会

所  在  〒107-0062東京都港区南青山6-11-3南青山三樹ビル6階

      〈株式会社プレスタイム内〉

電  話  03-3409-1033

設  立  1999年 1月 11日

役  員  会   長 大澤 邦雄

      専務理事 梶原 豊

事 務 局  株式会社プレスタイム

取引銀行  三菱UFJ銀行 青山支店 

 

 

【沿 革】

日本メンター協会は、「体験学習による人間関係トレーニング」の普及を目的として創業した

株式会社プレスタイム/行動科学実践研究会のメンター事業部として発足しました。

1975年 8月  株式会社プレスタイム 創業

1999年 1月  日本メンター協会 設立

1999年 10月  「メンター/メンタリング入門」(渡辺直登・久村恵子 著)出版

2000年 5月  第1回 メンター/メンタリング研究会 開催

2002年 3月  公開講座「第1回 メンターシップ トレーニング」開催

2004年 3月  特定非営利活動法人 日本メンター協会 法人登記

        (市民社会へのメンタリングの普及を目指して)

2008年 4月  メンター用・メンティー用テキスト「Do!Mentoring」(大澤邦雄 著)出版

2014年 3月  メンター認定制度 発足

2014年 11月  「メンター制度 サポート・パッケージ」(大澤邦雄 著)発表

        (メンター制度の導入・見直しのためのノウ・ハウを公開) 

2016年  7月  MOP(メンタリング・オフィシャル・パートナー)ライセンス制度 発足

 

設立時から現在まで、多数の各企業・団体・学校様へ講演・研修を実施しております。

 


     当会事務局 プレスタイム